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En el momento se encuentra vigente la siguiente vacante:

Profesional Junior Área de Talento Humano

Objetivo Del Cargo: Realizar actividades para selección y administración de personal de la concesión, de acuerdo con las necesidades del servicio y los lineamientos de gestión de personal de la concesión.

Formación: Título profesional en la disciplina académica del núcleo básico de conocimiento en: - Administración- Contaduría pública - Derecho y afines – Ingeniería administrativa y afines - Ingeniería industrial y afines - Psicología.

Experiencia: Dieciocho(18)meses de experiencia profesional relacionada con el ejercicio del cargo.(Selección, Contratación).

Número de vacantes: 1

Fecha de cierre de convocatoria: 26 de agosto de 2019

Salario: $2.779.648

Contacto: seleccion@biblored.gov.co

Nota: Al postularte indica en el asunto del correo, el nombre de la convocatoria a la cual te postulas, anexa soportes de formación y experiencia según requiera la vacante. Ten en cuenta que solo se validarán aquellas hojas de vida que cumplan al 100% con el perfil solicitado, aplicando los criterios de selección se citarán a entrevista a través de correo electrónico a quienes queden preseleccionados.

Auxiliar de Biblioteca 36 horas-Biblioteca

Formación: Título de formación técnica profesional o tecnológica o terminación y aprobación de dos semestres de educación superior. (No profesionales o en proceso de grado). Los anteriores títulos de formación pueden ser equiparados por un (1) año de experiencia adicional en el desarrollo de funciones en bibliotecas o redes de servicios culturales.

Experiencia: Doce (12) meses de experiencia relacionada con el ejercicio del cargo, en áreas Educativa, Social o cultural.

Número de vacantes: 5

Fecha de cierre de convocatoria: 26 de agosto de 2019

Salario: $828.116

Contacto: seleccion@biblored.gov.co

Nota: Al postularte indica en el asunto del correo, el nombre de la convocatoria a la cual te postulas, anexa soportes de formación y experiencia según requiera la vacante. Ten en cuenta que solo se validarán aquellas hojas de vida que cumplan al 100% con el perfil solicitado, aplicando los criterios de selección se citarán a entrevista a través de correo electrónico a quienes queden preseleccionados.